Nederland koploper in financieel welzijn, ondanks toenemend stressniveau

Nederlanders scoren internationaal hoog op financieel welzijn. Bijna een derde van de Nederlandse volwassenen noemt hun financiële situatie zeer goed of uitstekend; wereldwijd is dat 24%. Ondanks deze sterke financiële positie nemen de stressniveaus onder Nederlandse volwassenen aanzienlijk toe.

Deze resultaten komen uit een wereldwijd onderzoek van internationale zorgverzekeraar Cigna Healthcare onder ruim 11.000 volwassenen in 13 landen. De studie onderzoekt verschillende aspecten van gezondheid en welzijn om de belangrijkste drijfveren van vitaliteit te identificeren. Door breder te kijken dan alleen fysieke en mentale gezondheid, laat de studie zien met welke uitdagingen werknemers te maken hebben en benadrukt ze het belang van een integrale aanpak van welzijn voor weerbaarheid in organisaties en gemeenschappen.

Hoewel Nederlanders zich doorgaans goed voelen over hun financiële situatie, zien zij financieel welzijn niet als bepalend voor hun totale welzijn. Voor Nederlandse volwassenen heeft fysieke gezondheid de hoogste prioriteit bij het bepalen van het algemene welzijn, ver boven het wereldwijde gemiddelde. Mentale gezondheid volgt op de tweede plaats, gevolgd door de gezondheid van het gezin. Financieel welzijn staat lager op de lijst van prioriteiten en wordt door Nederlanders als minder essentieel gezien voor het totale welzijn dan internationaal het geval is.

De discrepantie tussen financieel welzijn en wat mensen het belangrijkst vinden voor hun algehele welzijn, blijkt ook uit de oplopende stressniveaus. Meer dan de helft van de Nederlandse volwassenen (54%) geeft aan stress te ervaren – een aanzienlijke toename ten opzichte van 2024 (47%). De belangrijkste bronnen van stress onder Nederlanders zijn geopolitieke onzekerheden, bezorgdheid over de toekomst en de huidige kosten van levensonderhoud. Deze bevindingen illustreren dat financiële stabiliteit geen garantie biedt voor het volledig wegnemen van dagelijkse spanningen.

Uit de International Health Study 2025 van Cigna Healthcare blijkt dat stress grote invloed heeft op het concentratievermogen van werknemers en een negatieve invloed heeft op hun prestaties. Dit leidt tot lagere productiviteit, minder presenteïsme en een hoger personeelsverloop, wat directe gevolgen heeft voor organisaties. De effecten van stress beperken zich niet tot de werkplek, maar beïnvloeden ook het dagelijks functioneren, het energieniveau en het algemeen welzijn van medewerkers. Door te investeren in een integraal gezondheidsbeleid dat alle facetten van welzijn adresseert, kunnen werkgevers deze negatieve effecten mitigeren en bijdragen aan een gezonde werk-privébalans en optimale prestaties van hun personeel.

Matthijs de Rave, Regional Sales Director Global Health Benefits bij Cigna Healthcare licht toe: “Nederland presteert uitzonderlijk goed op financieel welzijn, maar de stijgende stressniveaus laten zien dat welzijn meer omvat dan alleen de financiële situatie. Voor werkgevers en beleidsmakers onderstrepen de bevindingen het belang van van een bredere aanpak van welzijn, die niet alleen financiële weerbaarheid omvat, maar initiatieven die alle dimensies van welzijn ondersteunen, zoals fysieke, mentale, sociale, werkgerelateerde en intellectuele gezondheid. Investeren in vitaliteit en integraal welzijn is niet alleen een kwestie van goede arbeidsvoorwaarden – het is essentieel voor het succes van een organisatie. Door medewerkers op verschillende vlakken van welzijn te ondersteunen, wordt stress verminderd, blijft de productiviteit op peil en worden burn-outs voorkomen. Dit alles draagt bij aan een betrokken en veerkrachtig team, zelfs in een financieel welvarende samenleving.”